photo Concours photo – Exposition au pôle culturel

Concours photo – Exposition au pôle culturel

Photographie - Vidéo, Exposition, Vie locale

Serqueux 76440

Du 23/06/2025 au 29/08/2025

Dans le cadre d'une animation proposée par le pole culturel de Serqueux, les visiteurs sont invités à participer à un concours photo. Chaque participant peut envoyer jusqu’à trois clichés, en noir et blanc ou en couleur, par e-mail. Une sélection des photos sera exposée au sein du pôle culturel. Pole.culturel@outlook.fr L'exposition se fera au sein de la salle des associations du 8 au 12 septembre Un vin d'honneur sera offert lors de la remise des lots le 12/09 Informations : 02 77 25 00 93

photo 35ᵉ Festival des Nouveaux Talents et Invités - Duo Paulo Navarro & Mathilde Gheorghiu

35ᵉ Festival des Nouveaux Talents et Invités - Duo Paulo Navarro & Mathilde Gheorghiu

Musique

Villers-sur-Mer 14640

Le 21/08/2025

Le Festival des Nouveaux Talents et Invités de Villers-sur-Mer compose une partition iodée et rafraichissante, saupoudrée de proximité et de partage entre musiciens et public. Festival balnéaire qui se veut curieux et audacieux, il rassemble les meilleurs artistes du moment en solo et en musique de chambre, notamment les Victoires de la Musique et des révélations plus que prometteuses, sans se fixer de frontières musicales ou géographiques, pour une série de concerts. Le pianiste colombien Paulo Navarro et la violoniste française Mathilde Gheorghiu forment un duo sensible et virtuose, à la croisée des cultures et des parcours d’exception. Formé à Bucaramanga, Paulo Navarro mène une carrière internationale marquée par de nombreux récitals à travers l’Europe, l’Amérique et l’Asie, ainsi qu’un engagement fort dans des projets artistiques et sociaux. Installé à Paris, il enseigne aujourd’hui dans plusieurs conservatoires tout en poursuivant son activité de concertiste. Mathilde Gheorghiu, membre de l’Orchestre National de France, s’est formée à Monaco, Genève et Londres. Lauréate de plusieurs concours, elle s’est produite en soliste avec de prestigieux orchestres et poursuit[...]

photo Concours de belote au Casino

Concours de belote au Casino

Jeux de cartes, Repas - Dégustation

Salies-de-Béarn 64270

Le 15/09/2025

L'association "les cartes salisiennes" organise tous les lundis soirs son concours de belote à la salle Chinanou. Qu'on se le dise : c'est ouvert à tous ! Ambiance conviviale assurée ! Inscription sur place : 9 € par personne. Tous les participants seront récompensés : ventrèches, rôtis, poulets, fromage de brebis, filets garnis, bons d'achats de 5€, etc....

photo Concours de belote au Casino

Concours de belote au Casino

Fête, Jeux de cartes, Jeux de hasard - Loto, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle

Salies-de-Béarn 64270

Le 15/09/2025

L'association "les cartes salisiennes" organise tous les lundis soirs son concours de belote à la salle Chinanou. Qu'on se le dise : c'est ouvert à tous ! Ambiance conviviale assurée ! Inscription sur place : 9 € par personne. Tous les participants seront récompensés : ventrèches, rôtis, poulets, fromage de brebis, filets garnis, bons d'achats de 5€, etc....

photo Jeu Concours de l’Été à la Médiathèque

Jeu Concours de l’Été à la Médiathèque

Exposition, Bande dessinée, Vie locale

Blainville-sur-l'Eau 54360

Du 01/07/2025 au 30/08/2025

La Médiathèque L’Eau Vive vous invite à son grand concours de l’été qui se déroulera du 1er juillet au 30 août ! Alors si tu as envie de t’amuser « Viens résoudre les énigmes sur tes héros de BD » ! Ouvert aux 6-12 ans. Jeux et bulletins d’inscriptions disponibles directement à la Médiathèque. Nombreux lots à remporter. En bonus : l’exposition « Comme une bête en case » de la Médiathèque Départementale à découvrir tout au long de l’été !

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Incroyable Territoire

Foire - Salon, Patrimoine - Culture, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Sports mécaniques

Coulonges-sur-l'Autize 79160

Du 19/09/2025 au 20/09/2025

Organisé par la municipalité. "Incroyable Territoire" est un marathon créatif de 36h prenant la forme d'un concours destiné à des porteurs de projets qui ont envie d'entreprendre sur le territoire. Les habitants sont invités le vendredi 19 septembre à partir de 18h, pour un tremplin citoyen où les futurs entrepreneurs les interrogeront sur leurs habitudes et envies de consommation. Le samedi, à partir de 11h, pour assister à la finale du concours.

photo Concours de réalité virtuelle

Concours de réalité virtuelle

Manifestation culturelle

Redon 35600

Du 01/07/2025 au 31/08/2025

Concours VR estivale chez Redon Escape . Jusqu'au 31 août 3025, viens exploser le score sur RevolvR3 et tente de gagner un bon cadeau d'une valeur de 40 euros chez Redon Escape. Objectif : faire un max de points ! Pour l'occasion,la partie RevolvR3 passe de 20 euros à 10 euros tout l'été (sur réservation par téléphone ou par SMS). Prêt à dégainer ? Proposé par REDON ESCAPE.

photo Incroyable Territoire

Incroyable Territoire

Competition sportive

Coulonges-sur-l'Autize 79160

Du 19/09/2025 au 20/09/2025

Organisé par la municipalité. "Incroyable Territoire" est un marathon créatif de 36h prenant la forme d'un concours destiné à des porteurs de projets qui ont envie d'entreprendre sur le territoire. Les habitants sont invités le vendredi 19 septembre à partir de 18h, pour un tremplin citoyen où les futurs entrepreneurs les interrogeront sur leurs habitudes et envies de consommation. Le samedi, à partir de 11h, pour assister à la finale du concours.

photo Pleins Feux sur le Film Francophone - Concours de Pitchs

Pleins Feux sur le Film Francophone - Concours de Pitchs

Cinéma

Limoges - 87

Du 11/06/2025 au 31/08/2025

Vous avez un projet de court-métrage de fiction d’une durée comprise entre 3 et 15 minutes ? Prise de vues réelles ou animation ? Ça tombe bien, les PFFF 2025 organisent leur premier concours de pitchs ! Envoyez-nous par mail à pffflimoges@gmail.com, avant le 31 août, votre scénario[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Conformément à l'article D312-58 du Code de l'Action Sociale et des familles, modifié par Décret n°2011-1047 du 2 septembre 2011, ses attributions sont multiples autour de 13 missions, il/elle élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonne et évalue sa mise en oeuvre. Il/elle donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. Il/elle préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. Cette commission, dont les missions et la composition sont fixées par arrêté du ministre chargé des personnes âgées, se réunit au minimum deux fois par an. Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R. 6315-1 à R. 6315-7 du code de la santé publique. Il/elle évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en[...]

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Kinésithérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous concourez, sur prescription médicale, à mettre en œuvre les techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale visant à la réadaptation fonctionnelle et au maintien ou à l'amélioration de l'autonomie de la personne ou au maintien d'une situation de confort physique Vous travaillez en relation et coordination avec l'équipe pluridisciplinaire. Au sein du FAM, vous accompagnez des personnes atteintes de pathologies multiples et à l'autonomie réduite. Vous avez un rôle de de prévention, de maintien de l'autonomie, de traitement de la douleur. Vous effectuez des actes de rééducation fonctionnelle, de massage, de kinésithérapie respiratoire. Vous construisez avec l'équipe paramédicale et les autres professionnels un programme de rééducation et réadaptation d'activités fonctionnelles adaptées. Vous concourez par votre action auprès des personnes en situation de handicap et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accueillies. Vous avez en charge le suivi des dossiers des personnes, la rédaction d'écrits professionnels, la participation aux réunions de synthèses, la rencontre avec les familles. Vous[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Riotord, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Définition Métier : Organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement. Contenu des missions : Sous la responsabilité et l'autorité administratives du responsable de l'établissement, le médecin coordonnateur qui assure l'encadrement médical de l'équipe soignante : 1° Élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonne et évalue sa mise en œuvre. 2° Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. 3° Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés. 4° Évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide du référentiel mentionné au deuxième alinéa du III de l'article 46 de la loi n° 2005-1579 du 19 décembre 2005 de financement de la sécurité sociale pour 2006. 5° Veille à l'application des bonnes[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MISSIONS : Sous la responsabilité de la directrice de la Solidarité, vous apportez une aide permanente à la directrice en termes d'accueil et d'information, de communication, d'organisation et de suivi de dossiers ou de projets, de gestion dans un positionnement d'interface dans la circulation des informations. Vous apportez ponctuellement votre assistance aux cadres et cheffes de services du CCAS dans le cadre de la dynamique de l'équipe de direction. ACTIVITES PRINCIPALES : - Tenue du secrétariat - Assurer l'accueil téléphonique et physique de la directrice, gérer l'agenda, préparer et diffuser les documents afférents, rédiger les comptes rendus, planifier et organiser les déplacements de la directrice, assurer le tri, suivi et classement du courrier et tout particulièrement le courrier de la municipalité en lien avec les services compétents de la direction. - Participer à la préparation, à l'organisation et au suivi des Conseils d'Administration. - Assister la directrice dans sa mission de coordination du CCAS ainsi que de l'équipe de direction des cadres et chefs de service - Participer à des projets transversaux : contribution à la dynamique du projet de direction. -[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Privat, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Un contractuel peut être recruté sur ce poste. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Missions : - Réalisation des soins d'hygiène et de confort des résidents - Préparation des chariots de nuit et distribution de collations si besoin - Entretien du linge et des parties communes de l'établissement - Préparation des chariots de petits-déjeuners - Surveillance et sécurité du bâtiment Profils recherchés : Veilleur de nuit de préférence avec expérience. Capacité de réactivité et d'autonomie. Adresser candidature (lettre de motivation + CV) par courrier à ou par mail

photo Pharmacien / Pharmacienne en officine

Pharmacien / Pharmacienne en officine

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

PREPARATEUR(TRICE) EN PHARMACIE HOSPITALIERE SERVICE PHARMACIE Poste à 100% C.D.D. de 10 mois Diplôme requis : Brevet professionnel préparateur en pharmacie Débutant accepté Vaccinations obligatoires à jour et hépatite B obligatoire Covid 19 Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae + vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes I / DESCRIPTION : Préparer, dispenser, gérer et approvisionner les médicaments et les dispositifs médicaux. Concourir aux opérations de stérilisation. Respecter les chartes institutionnelles (conception de soins, charte de bientraitance, charte du travail en équipes pluridisciplinaires et charte de management. MISSIONS : Préparer, dispenser, gérer et approvisionner les médicaments et les dispositifs médicaux. Concourir aux opérations de stérilisation. Respecter les chartes institutionnelles. Activités - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc...), - Approvisionnement en produits, en matériels, - Conditionnement de produits et/ou de matériels spécifiques au domaine d'activité, - Constitution et contrôles[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Description du poste : Vous aurez pour missions principales : Sous l'autorité du Chef de centre, l'éducateur spécialisé assure les actions et le soutien auprès des mineurs, des jeunes majeurs, et des familles : - Accompagner les jeunes et les familles dans le cadre de mesures administratives et judiciaires (dont milieu ouvert, placement, tutelle, DAP.) - Mettre en œuvre des actions de Prévention sociale : o repérage des situations à risque o aide et soutien éducatif aux familles en difficulté o participation à des actions collectives - Participer au processus Agrément Assistant familial : o participation aux réunions de pré-formation o évaluation des demandes o participation aux commissions d'agrément - Effectuer une veille socio-éducative, expertise - Assurer la formation des stagiaires - Participer aux actions partenariales - Participer à l'élaboration et au déploiement de projets de développement social local Compétences : Connaissances de la réglementation sociale et des procédures départementales Connaissance des dispositifs juridiques dans le domaine de la protection de l'enfance Connaissance des techniques d'entretien Sens de l'organisation, capacités de[...]

photo Agent / Agente de bibliothèque

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Bourgneuf-la-Forêt, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous intégrez la médiathèque du Bourgneuf-la-Forêt à raison de 18 heures par semaine (temps annualisé). Vous êtes le responsable de la médiathèque et en partenariat avec l'équipe de bénévoles, vous avez en charge la gestion des collections, l'organisation de l'accès au public, les animations, l'accueil des classes primaires, la mise en œuvre de la politique de développement de la lecture publique et l'animation des réunions. La médiathèque fait partie du réseau « La Bib' » (réseaux des bibliothèques de Laval Agglo). - Missions Principales : Temps prêt et gestion des documents : - Accueil du public, inscription des lecteurs, orientation et enregistrement des prêts/retours et réservations ; - Réception et rangement des documents ; - Equipement, réparation, nettoyage et entretien des documents ; - Contrôle de la conservation des collections ; - Définition des collections à acquérir (livres, périodiques, autres ), suivi budgétaire, statistiques ; - Traitement des documents : catalogage, indexation, désherbage, équipement ; - Relance des lecteurs pour les prêts non restitués dans les délais ; - Gestion et suivi en partenariat avec la Bibliothèque Départementale de la Mayenne[...]

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Téléprospecteur / Téléprospectrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes passionné(e) par la relation client et le développement commercial ? Vous aimez les environnements dynamiques et les challenges stimulants ? VALUE IT, expert en gestion d'infrastructures informatiques et télécoms, recrute un(e) chargé(e) de prospection multicanal BtoB pour accompagner sa croissance ! Une entreprise innovante et en forte croissance - Basée à Saint-Etienne, avec des agences à Annecy, Lyon, Paris et Carcassonne - Classée parmi les leaders de la croissance en région Auvergne Rhône-Alpes - Spécialisée dans 7 grands domaines : Infrastructure Serveur, Hébergement Cloud, Télécom, Collaboration, Services Managés, Cybersécurité, Sauvegarde et Conseil/DSI, Formations. Une équipe engagée - 35 talents passionnés, un esprit d'équipe fort - Une culture orientée innovation, performance et bien-être au travail Un environnement de travail stimulant - Formations certifiantes, matériel récent, management de proximité - Ambiance conviviale : afterworks, concours de pâtisserie, Santa Secret, etc. Vos missions en tant que chargé(e) de prospection multicanal BtoB Vous avez le goût du contact et l'adrénaline des premières accroches ? Vous aimez aller chercher les[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Yzan-de-Soudiac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'agent intervient au sein d'une équipe de 5 professionnels. Il interagit au quotidien avec le grand public (et spécifiquement les personnes en difficultés économiques et sociales), les bénévoles impliqués dans les actions du CIAS, les CCAS du territoire et leurs représentants, les services de la Communauté de Communes Latitude Nord Gironde, les partenaires institutionnels du CIAS (services de l'Etat, Région, Département.), les acteurs locaux intervenant dans le champ de l'insertion et du développement territorial (Mission Locale, associations caritatives, Banque alimentaire, entreprises, SIAE.). Missions: *Assurer la coordination logistique, administrative et organisationnelle de l'épicerie sociale et solidaire (80%) Orchestrer l'activité de la Communauté Collaborative d'Associations (bénévoles et représentants d'associations) participant au quotidien à la mise en oeuvre du service ; Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité dans l'activité de distribution de l'aide alimentaire ; Consolider les partenariats liés à l'approvisionnement continu de l'épicerie, notamment en circuits courts, et organiser les acheminements ; Participer au suivi du budget global du[...]

photo Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Croissy-sur-Seine, 78, Yvelines, Île-de-France

La commune de Croissy-sur Seine (10500 habitants) est une ville dynamique de l'ouest parisien qui accueille autant des événements locaux que sportifs internationaux. Vous assurerez vos missions sous la responsabilité de la direction du service au sein du poste de police CE POSTE EST OUVERT AUX PERSONNES SOUHAITANT DEVENIR POLICIER MUNICIPAL ET PROFITER, EN IMMERSION, D'UN ACCOMPAGNEMENT PRATIQUE ET THEORIQUE AU CONCOURS EXTERNE DE GARDIEN-BRIGADIER DE POLICE MUNICIPALE Conditions d'accessibilité au concours de gardien brigadier de police municipale : - Être titulaire d'un titre ou diplôme de niveau V : CAP, BEP, brevet des collèges, etc - Être de nationalité française ou être ressortissant de la Communauté Économique Européenne (CEE) ; - Profiter de droits civiques dans l'Etat Européen où l'on est ressortissant ; - Présenter un casier judiciaire vierge ; - VOS MISSIONS : Sur la voie publique : - Constater et verbaliser les infractions à la réglementation relative à l'arrêt, au stationnement et à l'assurance des véhicules ; - Constater les infractions au code de la santé publique (propreté des voies et des espaces publics) ; - Assurer la surveillance des espaces publics[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Droit - Justice

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Les activités du service La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Les professionnels de la DPJJ sont répartis au sein de l'administration centrale, de l'ENPJJ et de neuf directions interrégionales. Chacune étant composée de plusieurs directions territoriales. La direction territoriale assure sur le ressort de son territoire la définition et la mise en œuvre d'une politique territoriale au bénéfice de la continuité des parcours éducatifs. Le niveau territorial est dédié au pilotage et au contrôle de l'activité des établissements et services secteur public (SP) et secteur associatif habilité (SAH), ainsi qu'au déploiement des politiques publiques dédiées ou concourant aux dispositifs de protection de l'enfance et de la justice des mineurs. Vos activités principales Vous apporterez votre concours à la responsable de l'appui au pilotage territorial (RAPT) dans l'exercice de ses missions d'appui au pilotage[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Service Gestion des Carrières (SGC) assure la gestion administrative et financière des personnels administratifs, techniques et de bibliothèques qu'ils soient titulaires ou contractuels. Il est également chargé de l'organisation des concours ITRF et des recrutements des agents titulaires. Il accueille, informe et accompagne les personnels BIATSS. Vous intégrerez une équipe d'équipe de 9 agents et vous serez rattaché.e hiérarchiquement à l'Adjointe à la Responsable du Service Gestion des Carrières. Vos principales missions consisteront à : La gestion intégrée des personnels BIATSS titulaires et contractuels : - Assurer la préparation et la mise en œuvre des procédures concernant les actes de gestion individuels ou collectifs relatifs aux personnels fonctionnaires et contractuels (arrêtés, avenants, contrats, temps partiels, procès-verbaux d'installation)., - Accueillir et informer les agents en demande sur leur situation professionnelle, - Elaboration des dossiers pour la préparation du traitement principal, - Assurer le suivi et le contrôle de la paye (à priori et à postériori), - Créer et mettre à jour la base de données WINPAIE et SIHAM, - Assurer le suivi administratif[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Orientation Appuyer à la préparation des temps de formation en milieu professionnel Appuyer à la valorisation pédagogique des compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel (documents de suivi, livrets d'alternance entre établissement de formation, milieu professionnel, etc.) Appuyer, en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale Appuyer[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc / Fains-Véel recherche un(e) Assistant(e) de Service Social. Poste à temps plein à pourvoir sur le Site de Bar-le-Duc. CDD de 6 mois renouvelable, dans l'attente de l'organisation d'un concours. Rémunération basée sur la grille indiciaire des Assistants de Service Social de la Fonction Publique Hospitalière, reprise d'ancienneté possible le cas échéant. Description : Missions générales : Concourir à l'accès aux droits et aux soins des personnes hospitalisées. Aider les personnes rencontrant des difficultés inhérentes à leur hospitalisation et/ou à leur pathologie à les accompagner pour un retour à domicile et faciliter leur insertion. Protéger l'enfant en danger et les personnes vulnérables. Participer aux réunions de service social. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, des projets sociaux d'établissement. Travailler en collaboration avec les Assistants de Service Social. Etre force de proposition. Dans le cadre de la mission de service, l'Assistant(e) de Service Social recherche les causes qui compromettent l'équilibre psychologique, économique et social des personnes hospitalisées. Soumis(e)[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Recherche

Jouy-en-Josas, 78, Yvelines, Île-de-France

POUR POSTULER : https://jobs.inrae.fr/ot-26089 Le Centre INRAE de Jouy-en-Josas - Antony est composé de deux sites, un situé à Antony et un à Jouy-en-Josas. Le présent recrutement sera localisé sur le site de Jouy-en-Josas. Le centre est composé de 23 unités de recherche et de 1200 agents rémunérés, titulaires et contractuels et d'une unité chargée de l'appui à la recherche (Service Déconcentré d'Appui à la Recherche - SDAR) Le site de Jouy-en-Josas, situé dans un cadre privilégié est accessible par le RER C (à 6 min de Versailles-Chantiers, gare de Jouy), bénéficie d'un service de restauration collective sur place et propose à ses agents des activités sportives et culturelles diversifiées. Les Services Déconcentrés d'Appui à la Recherche (85 agents) regroupent l'ensemble des moyens humains et financiers délégués au Centre pour assurer la mise en œuvre des fonctions de gestion et des fonctions d'intérêt collectif relevant de la responsabilité locale. Ces services apportent leur soutien aux unités du centre, dans le cadre des orientations définies par la direction générale, dans les domaines administratifs, RH, budgétaires et financiers, partenariaux, techniques et logistiques. Dans[...]

photo Chargé / Chargée de mission paie

Chargé / Chargée de mission paie

Emploi Administrations - Institutions

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

La ville de Pamiers, premier pôle économique de l'Ariège, mène une politique ambitieuse d'amélioration de la qualité de vie de ses habitants, tant du point de vue du service rendu que de celui du cadre de vie. L'équipe municipale a défini un projet global qui s'inscrit dans la Politique de la Ville, dans les dispositifs « Action Cœur de Ville » de l'Etat et « Bourg Centre » de la Région. Un des objectifs est de rendre la ville aussi attractive au point de vue résidentiel qu'elle l'est sur le plan économique. Au sein d'une équipe dynamique et investie, sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous assurez des missions autour de 5 volets clés : recrutement, formation, gestion des effectifs, évaluation annuelle et animation du dialogue social, notamment au travers du CST et de la F3SCT. MISSIONS : Recrutement et emploi : - Gérer l'ensemble du processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres, vacance d'emploi, sélection de candidatures en concertation avec le service recruteur, organisation et participation à une partie des entretiens de recrutement, rédaction des comptes rendus, notifications. - Élaborer les outils nécessaires au recrutement (grilles[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Renazé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Descriptif de l'emploi Il/ Elle contribuera à l'émergence d'une culture de l'initiative jeunes en impulsant et en soutenant des projets portés par les jeunes. Missions ou activités - Impulser et soutenir une culture de l'initiative - Aller à la rencontre des jeunes (communes, associations, collèges.) - Accueillir les jeunes dans la Maison des Jeunes - Créer un climat propice pour la prise d'initiative des jeunes - Accompagner la structuration des groupes (Junior Associations, associations loi 1901) - Accompagner les jeunes dans une implication citoyenne - Proposer de nouvelles offres aux jeunes - Mise en place d'ateliers répondant aux besoins des jeunes, Profil recherché Profil : - Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois, concours troisième voie - Formation requise : BPJEPS, BAFD, Licence d'animation - Permis B exigé Compétences : - Savoir animer des groupes - Savoir transmettre des connaissances - Savoir gérer et résoudre des conflits - Savoir rendre compte - Savoir utiliser les réseaux sociaux et l'outil informatique - Connaitre la méthodologie de projets - Connaissances des étapes du développement[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Renazé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Descriptif de l'emploi Il/ Elle participe et décline le projet pédagogique du Service Jeunesse au sein de l'accueil de mineurs et de l'intercommunalité. Il/Elle organise et coordonne la mise en place des animations (activités, projets) qui en découlent. Missions ou activités Participation à la définition et à la mise en oeuvre du projet éducatif de territoire et pédagogique du Service Jeunesse - Recenser et évaluer les besoins des jeunes en matière d'éducation, de loisirs, ... - Prendre en compte les orientations du service et de la collectivité dans l'élaboration du projet de la structure - Vérifier la cohérence des projets d'animation des animateurs vacataires et ajuster les propositions - Réaliser et partager en équipe la mise en oeuvre des projets Gestion de la structure - Gestion d'une équipe d'animateurs vacataires (recrutement, suivi administratif, déclaration des heures, emploi du temps, bilan,) - Organiser et coordonner l'ensemble des activités de la structure (gestion du matériel, des plannings d'activités, des lieux d'animation) - Assurer le suivi du budget (dépenses) - Gérer les relations avec les familles - Déclaration TAM - Gestion des inscriptions (paramétrage,[...]

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Service : DRH Poste : jour Pourcentage de temps de travail : 100% Définition du poste : Gère administrativement le suivi des carrières du personnel de l'hôpital, en tenant compte de la réglementation et du projet d'établissement, en animant une équipe d'agents en charge de la paie. Observations : - Participation à l'élaboration du rapport social unique avec l'attaché du DRH. - Participation à certains temps de dialogue social avec le DRH et les représentants du personnel. - Production de certaines données statistiques en lien notamment avec des enquêtes RH obligatoires. Missions : - Assurer la gestion du suivi de la carrière des agents de l'hôpital : o Rappeler la réglementation en vigueur aux professionnels et les conseiller dans leur choix ; o Réaliser les décisions de mutation, détachement et intégration ; o Préparer, chaque année, les tableaux d'avancement de grade ; o Participer, en lien avec le DRH et le secrétariat de la Direction, à l'organisation des concours de la fonction publique hospitalière : Réaliser les décisions d'ouverture de poste Publier les vacances de poste sur la Place de l'Emploi Public Rédiger les PV des concours Réaliser les décisions de[...]

photo Agent / Agente de sécurité incendie

Agent / Agente de sécurité incendie

Emploi Administrations - Institutions

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'hôpital militaire de Percy recherche un/une Agent(e) de services Sécurité Incendie H/F SSIAP1 expérimenté et titulaire du baccalauréat. Sous l'autorité du chef de service sécurité et au sein de l'équipe de sécurité incendie, vous mettez en œuvre les règles élémentaires de prévention incendie afin d'assurer la sécurité des personnes, des installations et des biens à l'Hôpital National d'Instruction des Armées Percy. =>Vos missions: - Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité dans ses aspects de sécurité incendie. - Tenir à jour les registres de sécurité relatifs aux contrôles et vérifications périodiques des équipements et des installations concourant à la sécurité incendie dans l'hôpital. - Veiller à l'entretien et à la vérification élémentaire des Installations de sécurité. - Assister le conseiller incendie pour la préparation des visites des commissions de sécurité incendie et d'accessibilité, compétentes à l'hôpital (ERP). - Exploiter les rapports d'intervention du PC Sécurité Incendie - Assister le conseiller incendie pour les mises à jour des registres de sécurité incendie de l'hôpital. - Veiller à la formation des personnels de l'hôpital. [...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Orientation Appuyer à la préparation des temps de formation en milieu professionnel Appuyer à la valorisation pédagogique des compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel (documents de suivi, livrets d'alternance entre établissement de formation, milieu professionnel, etc.) Appuyer, en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale Appuyer[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Orientation Appuyer à la préparation des temps de formation en milieu professionnel Appuyer à la valorisation pédagogique des compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel (documents de suivi, livrets d'alternance entre établissement de formation, milieu professionnel, etc.) Appuyer, en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale Appuyer[...]

photo Régisseur / Régisseuse de scène

Régisseur / Régisseuse de scène

Emploi Administrations - Institutions

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Il ou elle est chargé.e principalement, à la Maison de la Culture dans la salle Boris Vian sous l'autorité directe du Responsable Technique Scénique, de procéder au montage et démontage du matériel de sonorisation, vidéo, lumière et décors de spectacles, de procéder à leur régie durant les représentations, et à la maintenance et l'entretien courant du matériel scénique. - Vous assurez l'accueil des compagnies. Vous les accompagnez dans la recherche et la proposition de solutions techniques afin de répondre aux demandes des différents artistes. - Vous déchargez et rechargez le matériel nécessaire aux différentes représentations. - Vous montez et démontez les installations scéniques complètes. - Vous adaptez les matériels et assurez le réglage plateau, son, vidéo et lumière des spectacles. - Vous assurez la régie des spectacles. - Vous coordonnez le travail des intermittents tout en veillant au respect des conditions de sécurité des ERP/L et de la réglementation du travail. - Vous participez à l'organisation et au fonctionnement du service. - Vous entretenez le matériel de son, lumière, plateau des Équipements de Spectacles. - Vous gérez les départs et retours de matériels[...]

Ressources supplémentaires